想职场加薪吗,快来测你的加薪秘笈
当你身处职场,除了要实现你关于这个事业的梦想,还有对于金钱的追求。职场加薪其实是有秘笈的,每个人都有属于自己的关键方法。那么,想知道你的职场加薪秘笈是什么吗?做一道职业测试你就知道了。
当你被工作压得透不过气来时,你想立刻找个地方消失一阵子,逃离沉重工作压力,这时你会选择以下哪一个地方呢?
A、太空
B、高山
C、海边
D、乡间
测试答案:
A、让老板对你产生信赖
你是情绪派,工作表现会受到心情或者兴趣的影响,开心的时候干劲十足;一有情绪问题就失魂落魄,落差实在太大。最惨是你的情绪落差发作得实在太频繁,因此老板会觉得很难判断你工作能力的好坏,而且一个工作能力时高时低的员工犹如计时炸弹,不知甚么时候可能会爆炸,这也就很难成为升职的人选了。
加薪秘笈:先好好学习处理情绪,了解自己的问题后,将工作与情绪好好分开。不论做人或做事,若未能恰当处理情绪,很难令人对你投以信任一票。建议多些了解自己情绪起落的原因,可以的话做一个情绪记录表,有助加强自我感知的能力,使你在职场上更加得心应手。
B、增加自己的稳重感
对老板来说,你是一个并不稳定的人。你可能志向远大,目标是打一份更好的工;或者这份工的工种或薪金对你来说是屈就,总之你对工作的热忱几乎欠奉,好像对这份工作满不在乎的。对于这样的员工,老板一定不会重用,更别说加薪升职了。
加薪秘笈:换一个角度想想,如果你是老板,你会希望员工有怎么样的表现。试想若你对着一个每天都将“不干了”挂在嘴边的员工,你会如何对待他或她呢?己所不欲,勿施于人,只要你好好设身处地,站在老板的角度来看,你的工作态度自会改变,很快成为一位受到重视的员工。
C、展现决断力强的优势
你是个机灵、脑筋动得快的创意高手,不但工作处理得快又准,决断力和解决问题的能力也比一般人强,甚至厉害过你的老板。聪明勤快是你最值得加薪的地方。过往你可能只是躲在一角埋头苦干,即使工作有问题也会自行处理,结果老板不知道公司曾经出现问题,因而埋没了你的功劳。
加薪秘笈:在生活或工作上,多些表现你快人快语、聪明机智的一面。特别是当老板遇到紧急问题难以抉择的时候,你快速地为他分析形势,并提出实际的解决方案,这样加薪就离你不远了。但切记表现自己时要适可而止,不要功高盖主。
D、多多争取表现
职场上有些人是这样的:事无大小,做了甚么都会通知老板一声,少许工作也拖长来做,把键盘敲得大大声,为的是让老板知道他在工作,显示勤力的一面。你则相反,是个超努力勤奋的人,其实平日老板一定也知道你是埋头苦干型的员工,但由于你不会主动表现,加薪名单中可能会不小心遗漏了你,或者加薪幅度不大。
加薪秘笈:想老板留意你的工作能力,你需要改变工作方式。勤奋与苦干若可用另一些方法来表达,可能会发挥更大效果。如将工作上80%不重要的东西,用20%时间来处理;而将余下80%时间,用来集中处理20%你老板十分重视的工作。久而久之,你的能力必得到肯定。
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