哪些星座管理下屬最有辦法
管理好自己的下屬,發揮其最大的潛力,做好自己的本分工作之外,還能夠為自己分擔其他的事務,想必是每一個上司或者老闆都希望看到的事情。然而,人有千面,每個人的特點不盡相同,所以,難免良莠不齊,出現一些拉稀擺帶的人。
今天,小編就來分析一下,哪些星座管理下屬最有辦法?看一看你是否也是其中的一員吧。
第一名:天蠍座
只有老鷹型和蠍子型的天蠍才能當上老闆,但由於老鷹型的天蠍只佔天蠍人口的0.1%,所以他遇到的大概都是蠍子型的“賤天蠍”,這個老闆對員工的監控可是12星座之最,而他的帶兵之道則是一開始好言好語、風趣幽默,讓他以為身處在一個又能學習又有發展的自由發揮空間,當你正陶醉在夢幻工作環境的美夢中時,你萬萬也想不到,你已在暗地裡對你展開如影隨形、亦步亦趨的嚴密監控,只要你一有狀況,不論是偷懶、打混、沒有保持辦公環境清潔、不遵照他的旨意辦事……他都會神出鬼沒地出現,然後以前的好言好語、風趣幽默都會變成威脅恐嚇、冷嘲熱諷。
第二名:摩羯座
能當上老闆的摩羯,都是屬於野心不小、權力慾高的野山羊,這一類的摩羯,可就不一定是一般那種剛毅木訥、人緣不好的笨山羊;他的帶兵之道也是屬於中央集權式的,如此才能鞏固他的地位,面對摩羯座老闆,你一定要懂得投機取巧,並且會拍馬屁,因為權力越來越大,自信越來越強的摩羯座老闆,要的不是一個好幫手,他要的是能幫他自圓其說的弄臣。
第三名:天秤座
交涉力、協調性、規律性、審美眼光、獨創性和溝通力是他天賦的優點,發揮在工作方面,可以令成就更為卓越,善用口才和社交力在工作之上。猶豫不決會嚴重影響應變力,常常令合作伙伴無所適從,而且自我的日常生活管理不善,使人留下處事混亂的印象;只著重外表裝潢,試問誰人有信心付予大任給他。嘗試遇到不滿的地方迅即提部A有時一針見血的建議未必得罪別人,反而加速推動工作的進展。
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